做好宣傳推廣 樹立良好的信譽(yù)

      做好協(xié)會(huì)宣傳與推廣工作是協(xié)會(huì)得到全面發(fā)展的重要一環(huán)，是黨和政府、社會(huì)各界以及會(huì)員企業(yè)了解協(xié)會(huì)重要窗口，也是協(xié)會(huì)確立社會(huì)第三方地位的重要手段。長(zhǎng)期來(lái)，協(xié)會(huì)十分重視宣傳和推廣這項(xiàng)工作，把樹立良好的社會(huì)形象視為開展各項(xiàng)工作的首要，為此，在新的一屆里，充分利用現(xiàn)有的媒體，結(jié)合協(xié)會(huì)服務(wù)活動(dòng)做好宣傳和推廣工作。

1、利用協(xié)會(huì)現(xiàn)有的媒體，通過協(xié)會(huì)微信公眾號(hào)、微信群等宣傳各項(xiàng)活動(dòng)的開展情況，推廣協(xié)會(huì)服務(wù)項(xiàng)目和工作經(jīng)驗(yàn)，展示會(huì)員單位的創(chuàng)新成果，推介成功案例，報(bào)道行業(yè)動(dòng)態(tài)。注重報(bào)道的真實(shí)性和實(shí)效性，不斷提高宣傳的采集能力和宣傳質(zhì)量。

2、與寧波知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心聯(lián)合創(chuàng)辦《寧波知識(shí)產(chǎn)權(quán)》（名稱待定）?？?。欄目板塊分為政策指引、法規(guī)宣傳、維權(quán)在線、案例推廣、學(xué)習(xí)研究、文化交流等，將刊物打造成代表寧波知識(shí)產(chǎn)權(quán)界的權(quán)威性刊物，打造一張宣傳寧波知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的新名片。

3、組織寧波展團(tuán)積極參與國(guó)際級(jí)、國(guó)家級(jí)和區(qū)域性大型展覽展示會(huì)。推選企業(yè)最新科技研發(fā)項(xiàng)目，宣傳寧波科技創(chuàng)新成果，通過獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選、展會(huì)論壇、成果轉(zhuǎn)化、交流合作等活動(dòng)，廣泛宣傳寧波民營(yíng)企業(yè)的風(fēng)采。

4、編輯印發(fā)協(xié)會(huì)各類宣傳刊物，包括學(xué)術(shù)論文、維權(quán)案例、協(xié)會(huì)年鑒和會(huì)刊等，讓廣大讀者在學(xué)習(xí)研究中了解協(xié)會(huì)。 

發(fā)揮服務(wù)職能 提升自治能力

1、協(xié)會(huì)章程是每個(gè)會(huì)員履行義務(wù)和享有權(quán)利的基本守則。隨著協(xié)會(huì)的快速發(fā)展和行政管理機(jī)關(guān)提出的新要求，應(yīng)對(duì)協(xié)會(huì)的章程進(jìn)行及時(shí)響應(yīng)的修改，并按照章程的規(guī)定來(lái)規(guī)范行為。不斷完善秘書處的管理手冊(cè)，健全管理制度，加強(qiáng)執(zhí)行力度，以制度來(lái)規(guī)范秘書處工作人員的行為，以制度激勵(lì)工作熱情，不斷提升工作人員的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力。

2、大力發(fā)展新會(huì)員，擴(kuò)大會(huì)員隊(duì)伍的體量。計(jì)劃到2024年底會(huì)員發(fā)展總數(shù)達(dá)到1000家以上，秘書處工作人員增至8人。以每年提升100家的指標(biāo)，到2028年會(huì)員總數(shù)突破1500家，秘書處工作人員增至15人。同時(shí)有效控制會(huì)員的退會(huì)數(shù)，不斷調(diào)整和提升會(huì)員單位的會(huì)籍，讓積極參與活動(dòng)的優(yōu)質(zhì)會(huì)員吸收到協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)層面上來(lái)，不斷提升協(xié)會(huì)與會(huì)員企業(yè)的粘性度和凝聚力。

3、不斷加強(qiáng)平臺(tái)管理工作，協(xié)調(diào)綜合服務(wù)委員會(huì)和法律維權(quán)委員會(huì)等平臺(tái)機(jī)構(gòu)關(guān)系制訂行業(yè)服務(wù)公約、內(nèi)部自律守則，弘揚(yáng)崇高職業(yè)道德，發(fā)揚(yáng)公益服務(wù)和無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，為會(huì)員企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)賦能。推行無(wú)償服務(wù)與有償服務(wù)相結(jié)合的，整體服務(wù)和個(gè)體服務(wù)相結(jié)合的服務(wù)方式，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

4、人才引進(jìn)與培養(yǎng)是協(xié)會(huì)得以持續(xù)發(fā)展的保障因素，尤其是秘書長(zhǎng)接班人的物色與培養(yǎng)是第五屆屆期內(nèi)的一項(xiàng)重要工作。根據(jù)協(xié)會(huì)制定的《入職人員培訓(xùn)制度》開展培訓(xùn)專業(yè)和實(shí)務(wù)知識(shí)，讓入職人員快速進(jìn)入工作狀態(tài)，在各自的工作崗位上發(fā)揮出最大的工作潛能。

5、充分發(fā)揮協(xié)會(huì)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)作用，協(xié)會(huì)應(yīng)該為黨支部提供活動(dòng)場(chǎng)所，并給予相應(yīng)活動(dòng)的資金支持，在提升黨支部自治能力的基礎(chǔ)上，發(fā)揚(yáng)每個(gè)黨員先鋒模范作用，把黨建聯(lián)建工作作為一項(xiàng)狀態(tài)化工作來(lái)抓，把黨支部工作職能結(jié)合到協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作中去。

6、監(jiān)事會(huì)是協(xié)會(huì)在提供服務(wù)、反映訴求、規(guī)范行為、促進(jìn)和諧的一個(gè)重要的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，協(xié)會(huì)應(yīng)大力支持監(jiān)事會(huì)的各項(xiàng)工作。通過監(jiān)事會(huì)的有效監(jiān)督和建議，確保協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理更加規(guī)范，活動(dòng)開展更加有序，協(xié)會(huì)運(yùn)營(yíng)更加正規(guī)。

      根據(jù)寧波市市場(chǎng)監(jiān)督管理局和寧波市民政局提出的要求，協(xié)會(huì)制定以上發(fā)展目標(biāo)。我們深知一個(gè)規(guī)劃的制定，如果沒有堅(jiān)實(shí)的保障因素和強(qiáng)有力的執(zhí)行團(tuán)隊(duì)，制定再好的計(jì)劃也將成為一個(gè)失敗的計(jì)劃。我們堅(jiān)信：協(xié)會(huì)在理事會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在全體會(huì)員的共同努力下，通過秘書處工作班子的努力，一定能夠完成本屆五年發(fā)展目標(biāo)。

      新時(shí)代呼喚新作為，新征程創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。第五屆會(huì)員大會(huì)是協(xié)會(huì)承上啟下，極富挑戰(zhàn)性的一個(gè)重要發(fā)展時(shí)期，讓我們共同遵照黨的二十大描繪的宏偉藍(lán)圖，埋頭苦干、奮勇前進(jìn)。樹立起“團(tuán)結(jié)就是力量、整合就是優(yōu)勢(shì)、資源就是財(cái)富”的信念，努力把協(xié)會(huì)打造成為寧波一流的創(chuàng)新型社會(huì)組織，為寧波的營(yíng)商環(huán)境的優(yōu)化，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市場(chǎng)繁榮做出貢獻(xiàn)。